Постановление Администрации Псковской области от 31.07.2019 № 291

Об особенностях прохождения государственной гражданской службы области в Управлении протокола и внешних связей Администрации Псковской области

Проект

 

 

 

 

АДМИНИСТРАЦИЯПСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ

 

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

 

 

от 31.07.2019 №291

 

Утратило силу с 01 октября 2019 г. –

Постановление Администрации

Псковской области от19.11.2019 г. № 410

 

 

Об особенностяхпрохождения

государственнойгражданской

службы области вУправлении

протокола ивнешних связей

АдминистрацииПсковской области

 

 

На основании статьи 5 Закона области от 08апреля 2005 г. № 428-ОЗ «Об оплате труда государственных гражданскихслужащих Псковской области», Положения об Управлении протокола и внешних связейАдминистрации Псковской области, утвержденного приказом по АппаратуАдминистрации области от 14 января 2019 г. № 3-од, Администрация областиПОСТАНОВЛЯЕТ:

1. Установить, что особенностямипрохождения государственной гражданской службы в Управлении протокола и внешнихсвязей Администрации Псковской области являются:

1) своевременная и качественнаяподготовка материалов, предварительный осмотр планируемых к посещениюГубернатором области или заместителями Губернатора области, РуководителемАппарата Администрации области (по поручению Губернатора области) объектов, атакже протокольно-организационное обеспечение в ходе их рабочих поездок вмуниципальные образования на территории области;

2) качественное и оперативноепротокольно-организационное обеспечение массовых и иных мероприятий с участиемГубернатора области и Администрации области, в том числе в выходные и нерабочиепраздничные дни;

3) осуществление координации и контролядеятельности (в части протокольно-организационного обеспечения) подразделенийАппарата Администрации области, органов исполнительной власти области,ответственных за церемонии награждения с участием Губернатора области.

2. Утвердить прилагаемое Положение опорядке и условиях применения стимулирующих выплат за особенности прохождениягосударственной гражданской службы области в Управлении протокола и внешнихсвязей Администрации Псковской области.

3. Руководителю Аппарата Администрацииобласти Дмитриеву С.С. определить перечень должностей государственнойгражданской службы в Управлении протокола и внешних связей АдминистрацииПсковской области, замещение которых является основанием для получения надбавкиза особенности прохождения государственной гражданской службы.

4. Настоящее постановление вступает всилу по истечении 10 дней со дня его официального опубликования ираспространяется на правоотношения, возникшие с 01 декабря 2018 года.

5. Контроль за исполнением настоящегопостановления возложить на Руководителя Аппарата Администрации областиДмитриева С.С.

 

 

И.п.Губернатораобласти                                                  В.В.Емельянова

 

 

 

УТВЕРЖДЕНО

постановлениемАдминистрации области

от 31.07.2019 №291

 

 

ПОЛОЖЕНИЕ

о порядке и условиях применениястимулирующих выплат за

особенности прохождения государственнойгражданской службы

в Управлении протокола и внешних связейАдминистрации

Псковской области

 

 

1. Стимулирующие выплаты в видеежемесячной надбавки к должностному окладу за особенности прохождениягосударственной гражданской службы области (далее - ежемесячная надбавка) применяютсяк государственным гражданским служащим области (далее - гражданские служащие),замещающим должности в Управлении протокола и внешних связей АдминистрацииПсковской области (далее – Управление протокола), в основные служебныеобязанности которых входит:

1) своевременная и качественнаяподготовка материалов, предварительный осмотр планируемых к посещениюГубернатором области или заместителями Губернатора области, РуководителемАппарата Администрации области (по поручению Губернатора области) объектов, атакже протокольно-организационное обеспечение в ходе их рабочих поездок вмуниципальные образования на территории области;

2) качественное и оперативноепротокольно-организационное обеспечение массовых и иных мероприятий с участиемГубернатора области и Администрации области, в том числе в выходные и нерабочиепраздничные дни;

3) осуществление координации и контролядеятельности (в части протокольно-организационного обеспечения) подразделенийАппарата Администрации области, органов исполнительной власти области,ответственных за церемонии награждения с участием Губернатора области.

2. Ежемесячная надбавка устанавливаетсягражданским служащим, проходящим государственную гражданскую службу вУправлении, имеющим высшее образование и стаж протокольно-организационнойработы в органах государственной власти области, иных государственных органахобласти, федеральных органах государственной власти, иных федеральныхгосударственных органах, органах местного самоуправления не менее шестимесяцев.

3. Ежемесячная надбавка устанавливаетсяпредставителем нанимателя в размере, не превышающем 400 процентов должностногооклада, в зависимости от оценки эффективности деятельности гражданскогослужащего, уровня квалификации, отсутствия случаев ненадлежащего выполнения должностныхобязанностей и нарушения служебной дисциплины.

4. В случае ненадлежащего исполнениялицами, указанными в пункте 2 настоящего Положения, надбавка может быть сниженав пределах увеличения, установленного пунктом 3 настоящего Положения.

5. Выплата ежемесячной надбавкипроизводится за фактически отработанное время. За период нахождения в различныхвидах оплачиваемых и неоплачиваемых отпусков, а также в период временнойнетрудоспособности, ежемесячная надбавка гражданским служащим не начисляется.