Постановление от 18.10.2013 г № 1448-П
Об установлении расходного обязательства Пермского края по финансированию мероприятий по привлечению и закреплению медицинских кадров
В соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 г. N 598 "О совершенствовании государственной политики в сфере здравоохранения", с целью реализации мероприятий по привлечению и закреплению медицинских кадров государственной программы Пермского края "Развитие здравоохранения", утвержденной Постановлением Правительства Пермского края от 3 октября 2013 г. N 1319-п, Правительство Пермского края постановляет:
1.Установить, что расходы по финансированию мероприятий по привлечению и закреплению медицинских кадров являются расходным обязательством Пермского края.
2.Включить в реестр расходных обязательств Пермского края расходы по финансированию мероприятий по привлечению и закреплению медицинских кадров в размере 419848 тыс. рублей, в том числе в 2014 году в размере 209924 тыс. рублей, в 2015 году - 209924 тыс. рублей.
3.Установить, что мероприятия по привлечению и закреплению медицинских кадров включают девять отдельных направлений:
3.1.оплата прохождения подготовки выпускников медицинских учреждений высшего профессионального образования в интернатуре при последующем установлении обязанности медицинскому работнику отработать в течение 5 лет по основному месту работы на условиях нормальной продолжительности рабочего времени, установленной трудовым законодательством для данной категории работников, в соответствии с трудовым договором;
3.2.оплата прохождения подготовки медицинских работников в ординатуре при установлении обязанности медицинскому работнику отработать в течение 5 лет по основному месту работы на условиях нормальной продолжительности рабочего времени, установленной трудовым законодательством для данной категории работников, в соответствии с трудовым договором;
3.3.оплата профессиональной переподготовки медицинских работников при установлении обязанности медицинскому работнику отработать в течение 5 лет по основному месту работы на условиях нормальной продолжительности рабочего времени, установленной трудовым законодательством для данной категории работников, в соответствии с трудовым договором;
3.4.частичная компенсация арендной платы по договору аренды (найма) жилья выпускникам медицинских учреждений высшего и среднего профессионального образования; медицинским работникам с высшим медицинским образованием, прибывшим и приступившим к работе в учреждениях здравоохранения из других субъектов Российской Федерации, иностранных государств;
3.5.частичная компенсация затрат на приобретение (строительство) жилья выпускникам медицинских учреждений высшего профессионального образования; медицинским работникам с высшим медицинским образованием, прибывшим и приступившим к работе в учреждениях здравоохранения из других субъектов Российской Федерации, иностранных государств, при установлении обязанности медицинскому работнику отработать в течение 5 лет по основному месту работы на условиях нормальной продолжительности рабочего времени, установленной трудовым законодательством для данной категории работников, в соответствии с трудовым договором;
3.6.проведение краевого конкурса на звание "Врач года";
3.7.осуществление единовременных компенсационных выплат медицинским работникам;
3.8.организация целевого приема абитуриентов в образовательные организации высшего образования;
3.9.целевая подготовка врачей-специалистов в клинической интернатуре, клинической ординатуре.
4.Установить, что реализация мероприятий по привлечению и закреплению медицинских кадров по направлениям, указанным в пункте 3 настоящего Постановления, осуществляется в соответствии с порядками, утвержденными постановлением Правительства Пермского края.
5.Определить главным распорядителем бюджетных средств, указанных в пункте 2 настоящего Постановления, Министерство здравоохранения Пермского края.
6.Признать утратившими силу:
Постановление Правительства Пермского края от 30 ноября 2012 г. N 1376-п "Об утверждении долгосрочной целевой программы "Привлечение и закрепление медицинских кадров в государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения Пермского края на 2013-2015 годы";
Постановление Правительства Пермского края от 12 апреля 2013 г. N 243-п "О внесении изменений в долгосрочную целевую программу "Привлечение и закрепление медицинских кадров в государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения Пермского края на 2013-2015 годы", утвержденную Постановлением Правительства Пермского края от 30 ноября 2012 г. N 1376-п";
Постановление Правительства Пермского края от 11 июня 2013 г. N 671-п "О внесении изменений в Постановление Правительства Пермского края от 30 ноября 2012 г. N 1376-п "Об утверждении долгосрочной целевой программы "Привлечение и закрепление медицинских кадров в государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения Пермского края на 2013-2015 годы";
Постановление Правительства Пермского края от 19 сентября 2013 г. N 1244-п "О внесении изменений в Постановление Правительства Пермского края от 30 ноября 2012 г. N 1376-п "Об утверждении долгосрочной целевой программы "Привлечение и закрепление медицинских кадров в государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения Пермского края на 2013-2015 годы".
7.Настоящее Постановление вступает в силу с 1 января 2014 г.
8.Контроль за исполнением постановления возложить на заместителя председателя Правительства Пермского края Кочурову Н.Г.
Председатель
Правительства Пермского края
Г.П.ТУШНОЛОБОВ