Приказ от 16.06.2014 г № СЭД-50-01-05-57
О внесении изменений в Порядок уведомления государственными гражданскими служащими, замещающими должности государственной гражданской службы Пермского края в Министерстве по делам Коми-Пермяцкого округа Пермского края, представителя нанимателя (работодателя) о намерении выполнять иную оплачиваемую работу, утвержденный Приказом Министерства по делам Коми-Пермяцкого округа Пермского края от 30.07.2013 N СЭД-50-01-05-97
Приказываю:
1.Внести в Порядок уведомления государственными гражданскими служащими, замещающими должности государственной гражданской службы Пермского края в Министерстве по делам Коми-Пермяцкого округа Пермского края, представителя нанимателя (работодателя) о намерении выполнять иную оплачиваемую работу, утвержденный Приказом Министерства по делам Коми-Пермяцкого округа Пермского края от 30 июля 2013 г. N СЭД-50-01-05-97, следующие изменения:
1.1.пункт 1 добавить абзацем вторым следующего содержания:
"При выполнении иной оплачиваемой работы гражданский служащий должен соблюдать требования, предусмотренные статьями 17 и 18 Федерального закона от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (далее - Федеральный закон), устанавливающими запреты, связанные с гражданской службой, и требования к служебному поведению гражданского служащего.";
1.2.пункт 2 изложить в следующей редакции:
"2. Гражданский служащий обязан предварительно (заблаговременно, не менее чем за 10 календарных дней) до начала выполнения иной оплачиваемой работы, в том числе выполняемой по гражданско-правовому договору, уведомить в письменной форме о планируемой им иной оплачиваемой работе главу Коми-Пермяцкого округа - министра Пермского края (далее - представителя нанимателя (работодателя).";
1.3.пункт 8 изложить в следующей редакции:
"8. Кадровая служба в день поступления уведомления и его регистрации направляет копию уведомления должностному лицу (структурному подразделению), ответственному за профилактику коррупционных правонарушений в Министерстве.
В течение 3 дней кадровая служба обеспечивает направление уведомления представителю нанимателя (работодателю).";
1.4.пункт 9 изложить в следующей редакции:
"9. В случае наличия конфликта интересов уведомление подлежит рассмотрению на комиссии по соблюдению требований к служебному поведению гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов, образованной в Министерстве (далее - Комиссия).
Уведомление гражданского служащего с соответствующей отметкой представителя нанимателя (работодателя) об ознакомлении, а при наличии и решение Комиссии по результатам рассмотрения вопроса о конфликте интересов у гражданского служащего при выполнении иной оплачиваемой работы приобщаются кадровой службой к личному делу гражданского служащего.";
1.5.дополнить пунктами 10, 11 следующего содержания:
"10. В случае возникновения конфликта интересов при выполнении гражданским служащим иной оплачиваемой работы он обязан проинформировать об этом представителя нанимателя (работодателя) в письменной форме, а также принять меры по предотвращению такого конфликта. В случае если выполнение гражданским служащим иной оплачиваемой работы повлечет за собой конфликт интересов, право, предусмотренное частью 2 статьи 14 Федерального закона, не может быть реализовано гражданским служащим без урегулирования конфликта интересов.
11. Неисполнение гражданским служащим обязанности уведомления о возможности возникновения конфликта интересов, а также непринятие мер по предотвращению такого конфликта влечет наступление ответственности, предусмотренной Федеральным законом.";
1.6.приложение 1 к Порядку уведомления государственными гражданскими служащими, замещающими должности государственной гражданской службы в Министерстве по делам Коми-Пермяцкого округа Пермского края, представителя нанимателя (работодателя) о намерении выполнять иную оплачиваемую работу изложить в прилагаемой редакции.
3.Отделу правовой, кадровой и документационной работы Министерства по делам Коми-Пермяцкого округа Пермского края ознакомить государственных гражданских служащих с настоящим Приказом под личную роспись.
4.Настоящий Приказ вступает в силу со дня его официального опубликования.
Глава Коми-Пермяцкого округа -
министр Пермского края
В.В.РЫЧКОВ