Приказ от 14.12.2016 г № СЭД-39-01-22-412
О внесении изменений в Приказ Министерства финансов Пермского края от 6 октября 2009 г. N СЭД-39-01-22-85 "О ежемесячном денежном поощрении, премировании, ежемесячной надбавке к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы, материальной помощи и единовременной выплате при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска государственным гражданским служащим Министерства финансов Пермского края"
В целях создания мотивации и повышения персональной ответственности государственных гражданских служащих Министерства финансов Пермского края - исполнителей государственной программы Пермского края "Управление государственными финансами и государственным долгом Пермского края" за качественное и своевременное достижение результатов мероприятий, предусмотренных данной государственной программой, приказываю:
1.Внести в Приказ Министерства финансов Пермского края от 6 октября 2009 г. N СЭД-39-01-03-85 "О ежемесячном денежном поощрении, премировании, ежемесячной надбавке к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы, материальной помощи и единовременной выплате при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска государственным гражданским служащим Министерства финансов Пермского края" следующие изменения:
1.1.в пункте 3 слова "Вотинову И.Г." заменить словами "Трефилову И.Г.";
1.2.в абзаце втором пункта 6 Положения о порядке выплаты государственным гражданским служащим Министерства финансов Пермского края ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы после слов "служебная записка" дополнить словами "заведующего сектором,";
1.3.в Положении о выплате ежемесячного денежного поощрения, премий по результатам работы за квартал и год государственным гражданским служащим Министерства финансов Пермского края:
1.3.1.пункт 5 дополнить абзацами вторым - шестым следующего содержания:
"Для государственных гражданских служащих, являющихся ответственными за реализацию государственной программы Пермского края "Управление государственными финансами и государственным долгом Пермского края" (далее - государственная программа), подпрограмм и мероприятий государственной программы, за проектное управление в Министерстве финансов Пермского края, при назначении премии дополнительно в качестве показателей результативности профессиональной служебной деятельности таких гражданских служащих учитываются результаты достижения мероприятий государственной программы, в том числе:
достижение количественных и качественных результатов мероприятий государственной программы;
соблюдение сроков достижения количественных и качественных результатов мероприятий государственной программы;
обоснованное/необоснованное изменение плановых сроков количественных и качественных результатов мероприятий государственной программы;
эффективность взаимодействия государственных гражданских служащих Министерства финансов Пермского края с другими исполнителями мероприятий государственной программы.";
1.3.2.в пункте 6.1:
1.3.2.1.абзац второй после слов "начальников управлений" дополнить словами ", начальника отдела в составе Министерства";
1.3.2.2.абзац третий:
1.3.2.2.1.после слова "для" дополнить словами "заместителя начальника управления,";
1.3.2.2.2.слова "заведующих секторами" заменить словами "заведующего сектором".
Министр
О.В.АНТИПИНА