Постановление Администрации Псковской области от 23.12.2014 № 607

 

 

 

 

АДМИНИСТРАЦИЯ ПСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ

 

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

 

 

от 23.12.2014 N 607

 

 

О премировании работников, выполняющих функции,связанные

с реализацией Государственной программы Псковскойобласти

"Создание условий для эффективного иответственного

управления региональными и муниципальными финансами,

повышения устойчивости бюджетной системы Псковской

области на 2014-2020 годы"

 

 

В соответствии с постановлением Администрации области от 28октября 2013 г. N 495 "Об утверждении Государственной программыПсковской области "Создание условий для эффективного и ответственногоуправления региональными и муниципальными финансами, повышения устойчивостибюджетной системы Псковской области на 2014-2020 годы" Администрацияобласти ПОСТАНОВЛЯЕТ:

 

1. Утвердить прилагаемое Положение о премировании работников,выполняющих функции, связанные с реализацией Государственной программыПсковской области "Создание условий для эффективного и ответственногоуправления региональными и муниципальными финансами, повышения устойчивостибюджетной системы Псковской области на 2014-2020 годы".

2. Признать утратившими силу:

постановление Администрации области от 27 июня2008 г. N 172 "Об утверждении Положения о премировании работников,выполняющих функции, связанные с реализацией областной долгосрочной целевойпрограммы "Реформирование региональных финансов Псковской области на2007-2019 годы" и областной долгосрочной целевой программы "Повышениеэффективности бюджетных расходов Псковской области на 2011-2013 годы";

постановление Администрации области от 05 июля2012 г. N 349 "О внесении изменений в постановление Администрацииобласти от 27 июня 2008 г. N 172 "Об утверждении Положения о премированииработников, выполняющих дополнительные функции, связанные с реализациейобластной целевой программы "Реформирование региональных финансовПсковской области на 2007-2019 годы";

пункты 3 и 4 постановления Администрации области от 24 июля2012 г. N 384 "О внесении изменений в отдельные акты Администрацииобласти".

3. Контроль за исполнением настоящего постановления осуществляетГубернатор области.

 

 

И.п.Губернатораобласти                                                         В.В.Емельянова

 

 

УТВЕРЖДЕНО

 постановлением Администрации области

от23.12.2014 N 607

 

      

      

 ПОЛОЖЕНИЕ

о премировании работников,выполняющих функции, связанные с реализацией Государственной программыПсковской области "Создание условий для эффективного и ответственногоуправления региональными и муниципальными финансами, повышения устойчивостибюджетной системы Псковской области на 2014-2020 годы"

 

 

1. Настоящее Положение определяет порядок премирования работников,выполняющих функции, связанные с реализацией Государственной программыПсковской области "Создание условий для эффективного и ответственногоуправления региональными и муниципальными финансами, повышения устойчивостибюджетной системы Псковской области на 2014-2020 годы", утвержденнойпостановлением Администрации области от 28октября 2013 г. N 495 (далее - государственная программа).

2. В соответствии с настоящим Положением могут премироватьсяфизические лица, выполняющие функции, связанные с реализацией государственнойпрограммы (далее - работники).

3. Показателями для принятия решения о премировании работниковявляются:

1) личное участие работника в реализации мероприятийгосударственной программы;

2) своевременное либо досрочное выполнение мероприятийгосударственной программы;

3) результаты выполненных мероприятий государственной программы, атакже достижение целей и решение задач государственной программы.

4. Письменные предложения о премировании работников с указаниемпоказателей в соответствии с пунктом 3 настоящего Положения и предлагаемогоразмера премии вносятся в Государственное финансовое управление Псковскойобласти руководителем работника.

5. Государственное финансовое управление Псковской области втечение семи рабочих дней со дня получения указанных в пункте 4 настоящегоПоложения письменных предложений о премировании работников подготавливаетсводное предложение о премировании работников и направляет его на рассмотрениев межведомственную комиссию при Администрации области по реализацииГосударственной программы Псковской области "Создание условий дляэффективного и ответственного управления региональными и муниципальнымифинансами, повышения устойчивости бюджетной системы Псковской области на2014-2020 годы" (далее - Межведомственная комиссия).

Положение о Межведомственной комиссии и ее состав утверждаютсяактом Администрации области.

6. Межведомственная комиссия в порядке, предусмотренном положениемо Межведомственной комиссии:

1) рассматривает и оценивает представленное Государственнымфинансовым управлением Псковской области сводное предложение о премированииработников в соответствии с показателями, установленными пунктом 3 настоящегоПоложения, в отношении каждого работника;

2) принимает решение о премировании работника с указанием размерапремии либо об отказе в премировании работника с указанием основания принятиятакого решения.

7. Решения Межведомственной комиссии о премировании либо об отказев премировании работников оформляются протоколом.

8. Размер премии работникам устанавливается Межведомственнойкомиссией в пределах средств, предусмотренных государственной программой на этицели, и максимальным размером не ограничивается.

9. Государственное финансовое управление Псковской области втечение семи рабочих дней со дня получения протокола Межведомственной комиссии,содержащего решения о премировании работников, издает приказ о премированииработников с указанием фамилии, инициалов, должности работников и размеровпремии.

В течение трех рабочих дней со дня издания приказа Государственноефинансовое управление Псковской области направляет выписки из приказа опремировании работников руководителям работников для исполнения.