Закон Псковской области от 12.05.2015 № 1524-ОЗ

   

 

 

      

 З А К О Н

 

ПСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ

 

      

О внесении изменений в ЗаконПсковской области

"О государственнойгражданской службе Псковской области"

 

Принят областным Собранием депутатов 28 апреля 2015года

 

 

Статья 1.

Внести в Закон Псковской области от05.12.2005 N 491-ОЗ "О государственной гражданской службе Псковскойобласти" (с изменениями, внесенными законами области от 30.03.2006 N540-ОЗ, от 23.12.2008 N 817-ОЗ, от 10.03.2009 N 841-ОЗ, от 16.04.2009 N 850-ОЗ,от 03.06.2010 N 980-ОЗ, от 06.10.2010 N 1002-ОЗ, от 29.04.2011 N 1071-ОЗ, от03.11.2011 N 1110-ОЗ, от 09.10.2012 N 1210-ОЗ, от 07.06.2013 N 1277-ОЗ, от08.07.2013 N 1297-ОЗ, от 07.11.2013 N 1321-ОЗ, от 07.05.2014 N 1382-ОЗ)следующие изменения:

1. В статье 10:

1) часть 1 изложить в следующей редакции:

"1. В число квалификационных требований к должностямгражданской службы входят требования к уровню профессионального образования,стажу гражданской службы или стажу (опыту) работы по специальности, направлениюподготовки, профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнениядолжностных обязанностей.";

2) часть 5 изложить в следующей редакции:

"5. Квалификационные требования к стажу гражданской службыили стажу (опыту) работы по специальности, направлению подготовки длягражданских служащих устанавливаются дифференцированно по группам должностейгражданской службы:

1) высшие должности - стаж гражданской службы не менее шести летили стаж (опыт) работы по специальности, направлению подготовки,соответствующему направлению профессиональной служебной деятельности позамещаемой должности гражданской службы, не менее семи лет;

2) главные должности - стаж гражданской службы не менее четырехлет или стаж (опыт) работы по специальности, направлению подготовки, соответствующемунаправлению профессиональной служебной деятельности по замещаемой должностигражданской службы, не менее пяти лет;

3) ведущие должности - стаж гражданской службы не менее двух летили стаж (опыт) работы по специальности, направлению подготовки, соответствующемунаправлению профессиональной служебной деятельности по замещаемой должностигражданской службы, не менее четырех лет;

4) старшие и младшие должности - без предъявления требований кстажу.".

2. Часть 1 статьи 14 изложить в следующей редакции:

"1. Сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствахимущественного характера, а также о доходах, об имуществе и обязательствахимущественного характера членов своей семьи представителю нанимателяпредставляют:

1) гражданин, претендующий на замещение должности гражданскойслужбы, - при поступлении на службу;

2) гражданский служащий, замещающий должность гражданской службы,включенную в перечень, установленный нормативными правовыми актами области, -ежегодно не позднее срока, установленного нормативными правовыми актамиРоссийской Федерации.".

3. Пункт 1 части 4 статьи 16 изложить в следующей редакции:

"1) испытание, которое устанавливается в соответствии состатьей 20 настоящего Закона;".

4. Статью 20 изложить в следующей редакции:

"Статья 20.Испытание на гражданской службе

1. При заключении служебного контракта с гражданином, впервыепоступающим на гражданскую службу, в этом контракте и в акте государственногооргана о назначении на должность гражданской службы предусматривается условиеоб испытании гражданского служащего продолжительностью от одного месяца доодного года в целях проверки его соответствия замещаемой должности гражданскойслужбы, если иное не предусмотрено настоящей статьей.

2. Испытание может устанавливаться:

1) при назначении гражданина или гражданского служащего надолжность гражданской службы, назначение на которую и освобождение от которойосуществляются Президентом Российской Федерации или Правительством РоссийскойФедерации, - на срок от одного месяца до одного года;

2) при назначении на должность гражданской службы гражданина,ранее проходившего государственную службу Российской Федерации, - на срок отодного до шести месяцев;

3) при назначении гражданского служащего на должность гражданской службыв порядке перевода из другого государственного органа - на срок от одного дошести месяцев.

3. Испытание не устанавливается:

1) для граждан, получивших среднее профессиональное образование попрограмме подготовки специалистов среднего звена или высшее образование всоответствии с договором о целевом обучении с обязательством последующегопрохождения гражданской службы и впервые поступающих на гражданскую службу;

2) для гражданских служащих, назначенных в соответствии с пунктом1 части 1 статьи 24 настоящего Закона на должность гражданской службы в порядкеперевода в связи с сокращением должностей гражданской службы или упразднениемгосударственного органа;

3) для иных граждан и гражданских служащих, для которыхзаконодательством Российской Федерации предусмотрены гарантии по сохранениюместа работы (должности).

4. В период испытания на гражданского служащего распространяютсяположения Федерального закона, настоящего Закона, других законов и иныхнормативных правовых актов о гражданской службе.

5. По окончании установленного срока испытания при отсутствии угражданского служащего соответствующего замещаемой должности гражданской службыклассного чина ему присваивается классный чин в соответствии со статьями 9 и 35настоящего Закона.

6. В срок испытания не засчитываются период временнойнетрудоспособности гражданского служащего и другие периоды, когда он фактическине исполнял должностные обязанности.

7. При неудовлетворительном результате испытания представительнанимателя имеет право до истечения срока испытания расторгнуть служебныйконтракт с гражданским служащим, предупредив его об этом в письменной форме непозднее чем за три дня с указанием причин, послуживших основанием для признанияэтого гражданского служащего не выдержавшим испытание.

8. Решение представителя нанимателя гражданский служащий вправеобжаловать в суд.

9. Если срок испытания истек, а гражданский служащий продолжаетзамещать должность гражданской службы, то он считается выдержавшим испытание.

10. До истечения срока испытания гражданский служащий вправерасторгнуть служебный контракт по собственному желанию, предупредив об этомпредставителя нанимателя в письменной форме не позднее чем за три дня.".

5. В пунктах 1 и 2 части 1 статьи 24 слова "(государственнойслужбы иных видов)" исключить.

6. В пункте 1 части 2 статьи 33 слова "(государственнойслужбы иных видов)" исключить.

7. Части 1 и 2 статьи 40 изложить в следующей редакции:

"1. В стаж (общую продолжительность) гражданской службывключаются периоды замещения:

1) должностей гражданской службы, воинских должностей и должностейправоохранительной службы;

2) государственных должностей;

3) муниципальных должностей;

4) должностей муниципальной службы;

5) иных должностей в соответствии с федеральными законами.

2. Порядок исчисления стажа гражданской службы для установлениягражданским служащим ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу летна гражданской службе, определения продолжительности ежегодного дополнительногооплачиваемого отпуска за выслугу лет и размера поощрений за безупречную иэффективную гражданскую службу, а также зачета в стаж гражданской службы иныхпериодов замещения должностей устанавливается указом Президента РоссийскойФедерации.

Помимо периодов, предусмотренных перечнем периодов государственнойслужбы и иных периодов замещения должностей, включаемых (засчитываемых) в стажгражданской службы для установления гражданским служащим ежемесячной надбавки кдолжностному окладу за выслугу лет на гражданской службе, определенияпродолжительности ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за выслугулет и размера поощрений за безупречную и эффективную гражданскую службу,утвержденным указом Президента Российской Федерации, в стаж гражданской службывключаются (засчитываются) периоды обучения в профессиональных образовательныхорганизациях и образовательных организациях высшего образования с отрывом отработы (службы) в связи с направлением гражданских служащих соответствующимгосударственным органом области для получения дополнительного профессиональногообразования.".

8. Статью 45.3 дополнить частью 3.1 следующего содержания:

"3.1. Взыскание в виде замечания может быть применено кгражданскому служащему при малозначительности совершенного им коррупционногоправонарушения на основании рекомендации комиссии по урегулированию конфликтовинтересов.".

 

Статья 2.

Настоящий Закон вступает в силу по истечении десяти дней со дняего официального опубликования.

 

 

Губернаторобласти                                                                          А.А.Турчак

 

Псков

12 мая 2015года

N 1524-ОЗ