Постановление Администрации г. Перми от 13.12.2021 № 1143
О внесении изменений в постановление администрации города Перми от 01.07.2011 N 328 "Об утверждении Правил внутреннего трудового распорядка администрации города Перми"
А Д М И Н И С Т Р А Ц И Я Г О Р О Д А П Е Р М И
П О С Т А Н О В Л Е Н И Е
13.12.2021 N 1143
-- -¬
О внесении изменений
в постановление администрации
города Перми от 01.07.2011 N 328
"Об утверждении Правил
внутреннего трудового распорядка
администрации города Перми"
В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Указом
губернатора Пермского края от 20 августа 2020 г. N 121 "О
мероприятиях, реализуемых в связи с угрозой распространения новой
коронавирусной инфекции (COVID-19) в Пермском крае"
администрация города Перми ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1. Внести в Правила внутреннего трудового распорядка
администрации города Перми, утвержденные города Перми от 01 июля 2011 г. N 328 (в ред. от 14.07.2011 N 352, от
28.10.2011 N 697, от 17.11.2011 N 748, от 28.06.2012 N 352, от
06.12.2012 N 876, от 31.01.2013 N 48, от 25.03.2013 N 172, от
11.06.2013 N 470, от 10.09.2013 N 739, от 26.09.2013 N 783, от
28.04.2014 N 292, от 27.06.2014 N 422, от 14.04.2015 N 209, от
27.05.2015 N 314, от 25.06.2015 N 410, от 30.07.2015 N 510, от
27.10.2015 N 878, от 09.12.2015 N 1042, от 06.12.2016 N 1082, от
17.01.2017 N 35, от 29.06.2017 N 499, от 24.07.2017 N 574, от
22.08.2017 N 648, от 21.11.2017 N 1058, от 31.07.2019 N 434, от
29.09.2020 N 904), следующие изменения:
1
1.1. дополнить пунктом 5.9 следующего содержания:
1
"5.9 . Работник освобождается от работы (службы) на 2 рабочих
дня с сохранением заработной платы (денежного содержания) в день
вакцинации против новой коронавирусной инфекции (COVID-19) (далее -
вакцинация) и следующий за ним рабочий день.
Освобождение от работы (службы) при вакцинации осуществляется на
основании письменного заявления работника по форме согласно
приложению 3 к настоящим Правилам по согласованию с непосредственным
руководителем и оформляется распорядительным актом работодателя.
Работник после прохождения вакцинации обязан представить
работодателю документ, подтверждающий прохождение вакцинации
(сертификат о прохождении вакцинации, справка медицинской организации
и так далее), в течение 1 рабочего дня со дня выхода на работу.";
1
1.2. дополнить разделом 5 следующего содержания:
1
"V . Временный перевод работника на дистанционную работу по
инициативе работодателя в исключительных случаях
1
5 .1. Порядок временного перевода работника на дистанционную
работу по инициативе работодателя в исключительных случаях установлен
ТК РФ:
1
5 .1.1. на период временного перевода работника на дистанционную
работу по инициативе работодателя в исключительных случаях (далее -
перевод на дистанционную работу) работнику обеспечивается
материально-техническая возможность осуществления дистанционной
работы, в том числе возможность удаленной работы на личных
автоматизированных рабочих станциях и использование для работы
сервисов и информационных систем, разработанных в целях обеспечения
деятельности администрации города Перми;
1
5 .1.2. на период перевода на дистанционную работу на работника
распространяются:
обязанности, запреты и ограничения, установленные Федеральным
законом о муниципальной службе, Федеральным законом от 25 декабря
2008 г. N 273-ФЗ "О противодействии коррупции";
нормы ТК РФ и Правил;
требования законодательства в области охраны труда;
1
5 .1.3. официальное взаимодействие между работниками, в том
числе с непосредственным руководителем, осуществляется путем обмена
сообщениями, документами, поручениями в системе электронного
документооборота Пермского края (https://edms.permkrai.ru) и
посредством рабочей электронной почты, а также телефонной связи;
1
5 .1.4. работник обязан в течение рабочего (служебного) времени
проверять сообщения, документы, поручения, полученные путем,
указанным в пункте 51.1.3 настоящих Правил;
1
5 .1.5. ознакомление с организационно-распорядительными и иными
документами, представление в адрес непосредственного руководителя
отчетов о результатах деятельности осуществляется в порядке,
установленном пунктом 51.1.3 настоящих Правил;
1
5 .1.6. контроль за полным и своевременным исполнением
работником функций несет непосредственный руководитель работника;
1
5 .1.7. оплата труда, предоставление отпусков, режим рабочего
(служебного) времени работника осуществляются на общих основаниях,
предусмотренных действующим законодательством, а также настоящими
Правилами.";
1.3. приложение 2 изложить в редакции согласно приложению 1 к
настоящему постановлению;
1.4. дополнить приложением 3 согласно приложению 2 к настоящему
постановлению.
2. Управлению по вопросам муниципальной службы и кадров
администрации города Перми обеспечить ознакомление с настоящим
постановлением первого заместителя главы администрации города Перми,
заместителей главы администрации города Перми, руководителя аппарата
администрации города Перми, руководителей функциональных и
территориальных органов администрации города Перми, руководителей
функциональных подразделений администрации города Перми,
муниципальных служащих и работников, замещающих должности, не
отнесенные к должностям муниципальной службы администрации города
Перми под подпись в течение 10 дней со дня вступления в силу
настоящего постановления.
3. Руководителям функциональных, территориальных органов
администрации города Перми до 15 декабря 2021 г. привести в
соответствие с настоящим постановлением Правила внутреннего трудового
распорядка соответствующего органа.
4. Настоящее постановление вступает в силу со дня официального
опубликования в печатном средстве массовой информации "Официальный
бюллетень органов местного самоуправления муниципального образования
город Пермь" и распространяется на правоотношения, возникшие с 01
ноября 2021 г.
5. Управлению по общим вопросам администрации города Перми
обеспечить опубликование настоящего постановления в печатном средстве
массовой информации "Официальный бюллетень органов местного
самоуправления муниципального образования город Пермь".
6. Информационно-аналитическому управлению администрации города
Перми обеспечить опубликование (обнародование) настоящего
постановления на официальном сайте муниципального образования город
Пермь в информационно-телекоммуникационной сети Интернет.
7. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на
руководителя аппарата администрации города Перми Молоковских А.В.
Глава города Перми А.Н.Демкин
Приложение 1
к постановлению
администрации города Перми
от 13.12.2021 N 1143
ПЕРЕЧЕНЬ
должностей работников администрации города Перми с ненормированным
рабочим (служебным) днем, имеющих право на дополнительный отпуск
+-----+--------------------------------------------------------------------+
¦ N ¦ Должность ¦
+-----+--------------------------------------------------------------------+
¦ 1 ¦ 2 ¦
+-----+--------------------------------------------------------------------+
¦ 1 ¦Первый заместитель главы администрации города Перми ¦
+-----+--------------------------------------------------------------------+
¦ 2 ¦Заместители главы администрации города Перми ¦
+-----+--------------------------------------------------------------------+
¦ 3 ¦Заместитель главы администрации города Перми - начальник управления ¦
¦ ¦по вопросам общественного самоуправления и межнациональным ¦
¦ ¦отношениям администрации города Перми ¦
+-----+--------------------------------------------------------------------+
¦ 4 ¦Заместитель главы администрации города Перми - начальник ¦
¦ ¦департамента земельных отношений администрации города Перми ¦
+-----+--------------------------------------------------------------------+
¦ 5 ¦Руководитель аппарата администрации города Перми ¦
+-----+--------------------------------------------------------------------+
¦ 6 ¦Руководители территориальных органов администрации города Перми ¦
+-----+--------------------------------------------------------------------+
¦ 7 ¦Руководители функциональных органов администрации города Перми ¦
+-----+--------------------------------------------------------------------+
¦ 8 ¦Руководители функциональных подразделений администрации города Перми¦
+-----+--------------------------------------------------------------------+
¦ 9 ¦Советники Главы города Перми ¦
+-----+--------------------------------------------------------------------+
¦ 10 ¦Управление организационно-методической работы администрации города ¦
¦ ¦Перми: ¦
+-----+--------------------------------------------------------------------+
¦10.1 ¦помощник Главы города Перми ¦
+-----+--------------------------------------------------------------------+
¦10.2 ¦помощник первого заместителя главы администрации города Перми ¦
+-----+--------------------------------------------------------------------+
¦10.3 ¦помощник заместителя главы администрации города Перми ¦
+-----+--------------------------------------------------------------------+
¦10.4 ¦помощник заместителя главы администрации города Перми-начальника ¦
¦ ¦управления по вопросам общественного самоуправления и ¦
¦ ¦межнациональным отношениям администрации города Перми ¦
+-----+--------------------------------------------------------------------+
¦10.5 ¦помощник заместителя главы администрации города Перми-начальника ¦
¦ ¦департамента земельных отношений администрации города Перми ¦
+-----+--------------------------------------------------------------------+
¦ 11 ¦Управление по общим вопросам администрации города Перми: ¦
+-----+--------------------------------------------------------------------+
¦11.1 ¦заместитель начальника управления-начальник отдела лингвистической ¦
¦ ¦экспертизы и редактирования документов ¦
+-----+--------------------------------------------------------------------+
¦11.2 ¦заместитель начальника отдела лингвистической экспертизы и ¦
¦ ¦редактирования документов ¦
+-----+--------------------------------------------------------------------+
¦11.3 ¦начальник отдела делопроизводства ¦
+-----+--------------------------------------------------------------------+
¦ 12 ¦Управление по вопросам муниципальной службы и кадров администрации ¦
¦ ¦города Перми: ¦
+-----+--------------------------------------------------------------------+
¦12.1 ¦заместитель начальника управления ¦
+-----+--------------------------------------------------------------------+
¦12.2 ¦главный специалист управления ¦
+-----+--------------------------------------------------------------------+
¦12.3 ¦начальник отдела по противодействию коррупции ¦
+-----+--------------------------------------------------------------------+
¦12.4 ¦заместитель начальника отдела по противодействию коррупции ¦
+-----+--------------------------------------------------------------------+
¦12.5 ¦консультант отдела по противодействию коррупции ¦
+-----+--------------------------------------------------------------------+
¦12.6 ¦начальник отдела организационно-штатного аудита ¦
+-----+--------------------------------------------------------------------+
¦12.7 ¦консультант отдела организационно-штатного аудита ¦
+-----+--------------------------------------------------------------------+
¦12.8 ¦главный специалист отдела организационно-штатного аудита ¦
+-----+--------------------------------------------------------------------+
¦12.9 ¦начальник отдела формирования и развития кадрового состава ¦
+-----+--------------------------------------------------------------------+
¦12.10¦консультант отдела формирования и развития кадрового состава ¦
+-----+--------------------------------------------------------------------+
¦12.11¦главный специалист отдела формирования и развития кадрового состава ¦
+-----+--------------------------------------------------------------------+
¦12.12¦начальник сектора наград ¦
+-----+--------------------------------------------------------------------+
¦12.13¦консультант сектора наград ¦
+-----+--------------------------------------------------------------------+
¦12.14¦начальник отдела муниципальной службы ¦
+-----+--------------------------------------------------------------------+
¦12.15¦консультант отдела муниципальной службы ¦
+-----+--------------------------------------------------------------------+
¦12.16¦заместитель начальника отдела-начальник сектора кадрового учета ¦
¦ ¦руководителей отдела муниципальной службы ¦
+-----+--------------------------------------------------------------------+
¦12.17¦консультант сектора кадрового учета руководителей отдела ¦
¦ ¦муниципальной службы ¦
+-----+--------------------------------------------------------------------+
¦12.18¦начальник отдела кадрового делопроизводства ¦
+-----+--------------------------------------------------------------------+
¦12.19¦заместитель начальника отдела кадрового делопроизводства ¦
+-----+--------------------------------------------------------------------+
¦12.20¦главный специалист отдела кадрового делопроизводства ¦
+-----+--------------------------------------------------------------------+
¦12.21¦заместитель начальника управления-начальник отдела методологии ¦
¦ ¦формирования расходов на муниципальное управление и содержание ¦
¦ ¦муниципальных казенных учреждений ¦
+-----+--------------------------------------------------------------------+
¦12.22¦заместитель начальника отдела методологии формирования расходов на ¦
¦ ¦муниципальное управление и содержание муниципальных казенных ¦
¦ ¦учреждений ¦
+-----+--------------------------------------------------------------------+
¦12.23¦консультант отдела методологии формирования расходов на ¦
¦ ¦муниципальное управление и содержание муниципальных казенных ¦
¦ ¦учреждений ¦
+-----+--------------------------------------------------------------------+
¦12.24¦главный специалист отдела методологии формирования расходов на ¦
¦ ¦муниципальное управление и содержание муниципальных казенных ¦
¦ ¦учреждений ¦
+-----+--------------------------------------------------------------------+
¦ 13 ¦Информационно-аналитическое управление администрации города Перми: ¦
+-----+--------------------------------------------------------------------+
¦13.1 ¦начальник информационного отдела ¦
+-----+--------------------------------------------------------------------+
¦13.2 ¦консультант информационного отдела ¦
+-----+--------------------------------------------------------------------+
¦13.3 ¦главный специалист информационного отдела ¦
+-----+--------------------------------------------------------------------+
¦13.4 ¦начальник сектора по реализации информационных проектов ¦
¦ ¦информационного отдела ¦
+-----+--------------------------------------------------------------------+
¦13.5 ¦консультант сектора по реализации информационных проектов ¦
¦ ¦информационного отдела ¦
+-----+--------------------------------------------------------------------+
¦13.6 ¦начальник отдела по работе с социальными сетями ¦
+-----+--------------------------------------------------------------------+
¦13.7 ¦консультант отдела по работе с социальными сетями ¦
+-----+--------------------------------------------------------------------+
¦13.8 ¦заместитель начальника управления-начальник аналитического отдела ¦
+-----+--------------------------------------------------------------------+
¦13.9 ¦консультант аналитического отдела ¦
+-----+--------------------------------------------------------------------+
¦13.10¦начальник сектора по сопровождению официального сайта ¦
¦ ¦аналитического отдела ¦
+-----+--------------------------------------------------------------------+
¦13.11¦главный специалист сектора по сопровождению официального сайта ¦
¦ ¦аналитического отдела ¦
+-----+--------------------------------------------------------------------+
¦ 14 ¦Хозяйственное управление администрации города Перми: ¦
+-----+--------------------------------------------------------------------+
¦14.1 ¦начальник отдела по осуществлению закупок ¦
+-----+--------------------------------------------------------------------+
¦14.2 ¦консультант отдела по осуществлению закупок ¦
+-----+--------------------------------------------------------------------+
¦14.3 ¦главный специалист отдела по осуществлению закупок ¦
+-----+--------------------------------------------------------------------+
¦14.4 ¦начальник отдела материально-технического обеспечения ¦
+-----+--------------------------------------------------------------------+
¦14.5 ¦консультант отдела материально-технического обеспечения ¦
+-----+--------------------------------------------------------------------+
¦14.6 ¦главный специалист отдела материально-технического обеспечения ¦
+-----+--------------------------------------------------------------------+
¦ 15 ¦Управление информационных технологий администрации города Перми: ¦
+-----+--------------------------------------------------------------------+
¦15.1 ¦заместитель начальника управления-начальник отдела проектной ¦
¦ ¦деятельности ¦
+-----+--------------------------------------------------------------------+
¦15.2 ¦заместитель начальника отдела проектной деятельности ¦
+-----+--------------------------------------------------------------------+
¦15.3 ¦консультант отдела проектной деятельности ¦
+-----+--------------------------------------------------------------------+
¦15.4 ¦начальник отдела информационно-технического обеспечения ¦
+-----+--------------------------------------------------------------------+
¦15.5 ¦консультант отдела информационно-технического обеспечения ¦
+-----+--------------------------------------------------------------------+
¦15.6 ¦главный специалист отдела информационно-технического обеспечения ¦
+-----+--------------------------------------------------------------------+
¦ 16 ¦Правовое управление администрации города Перми: ¦
+-----+--------------------------------------------------------------------+
¦16.1 ¦заместитель начальника управления по развитию нормативной базы ¦
+-----+--------------------------------------------------------------------+
¦16.2 ¦заместитель начальника управления по судебной и договорной работе ¦
+-----+--------------------------------------------------------------------+
¦16.3 ¦начальник отдела правовой информации ¦
+-----+--------------------------------------------------------------------+
¦ 17 ¦Отдел по работе с обращениями граждан администрации города Перми: ¦
+-----+--------------------------------------------------------------------+
¦17.1 ¦заместитель начальника отдела ¦
+-----+--------------------------------------------------------------------+
¦ 18 ¦Управление по вопросам общественного самоуправления и ¦
¦ ¦межнациональным отношениям администрации города Перми: ¦
+-----+--------------------------------------------------------------------+
¦18.1 ¦заместитель начальника управления ¦
+-----+--------------------------------------------------------------------+
¦18.2 ¦начальник отдела по работе с общественными организациями ¦
+-----+--------------------------------------------------------------------+
¦18.3 ¦консультант отдела по работе с общественными организациями ¦
+-----+--------------------------------------------------------------------+
¦18.4 ¦начальник отдела по межнациональным и межконфессиональным отношениям¦
+-----+--------------------------------------------------------------------+
¦18.5 ¦консультант отдела по межнациональным и межконфессиональным ¦
¦ ¦отношениям ¦
+-----+--------------------------------------------------------------------+
¦18.6 ¦начальник юридического сектора ¦
+-----+--------------------------------------------------------------------+
¦18.7 ¦консультант юридического сектора ¦
+-----+--------------------------------------------------------------------+
¦18.8 ¦начальник сектора методологии, анализа и прогнозирования ¦
¦ ¦программных расходов ¦
+-----+--------------------------------------------------------------------+
¦18.9 ¦консультант сектора методологии, анализа и прогнозирования ¦
¦ ¦программных расходов ¦
+-----+--------------------------------------------------------------------+
¦ 19 ¦Сектор по мобилизационной работе администрации города Перми: ¦
+-----+--------------------------------------------------------------------+
¦19.1 ¦главный специалист сектора ¦
+-----+--------------------------------------------------------------------+
Приложение 2
к постановлению
администрации города Перми
от 13.12.2021 N 1143
ФОРМА
__________________________
(должность, Ф.И.О.
представителя нанимателя
(работодателя)
__________________________
(должность, Ф.И.О.
работника)
ЗАЯВЛЕНИЕ
В связи с планируемым прохождением вакцинации против новой
коронавирусной инфекции (COVID-19) "___" ____________ ______ г. прошу
освободить меня от работы и предоставить дни отдыха "__" _______ ___
г. и "____" __________ _____ г.
Обязуюсь представить документ, подтверждающий прохождение
вакцинации, представителю нанимателя (работодателю) в течение 1
рабочего дня со дня выхода на работу.
"____" ___________ 20__ г. _____________ ____________________
(подпись, расшифровка)